17 五月

高盛、Twitter宣布永久在家办公！全员WFH时代正式来临！

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Twitter前几日突然宣布

允许员工永远在家办公！

图/BuzzFeed

惊不惊喜？意不意外？

“躺着就把钱赚了”

大概就是这种感觉吧

其实不止twitter一家公司

某金融巨头或许也会永久WFH…

万物皆可Remote

不夸张地说，2020年，是WFH“元年”。

WFH，一不小心就成了永远

当地时间5月12日，twitter首席执行官Jack Dorsey给所有员工发了一封电子邮件，告诉他们如果愿意，可以选择永远WFH，即使是疫情结束之后。

Dorsey还在邮件中表示，twitter不太可能在9月之前回归办公室，今年之内所有的面对面活动也将被取消，最后，还将原本的家庭用品补助升级成了$1000现金补助。

今年3月，疫情在美国蔓延开来，twitter是最早一批实行远程办公的公司之一。这一次，twitter成为了第一家宣布可以永久WFH的大型科技公司。

科技公司嘛，什么事都可以在电脑上完成，远程办公不挺正常？

实际上，不止科技行业，金融行业也已经逐渐适应了这样的工作模式。

前几天，efinancialcareers发文称50%的高盛员工未来可以永久WFH，主要包括Tech和Data相关的岗位，未来金融业和科技业的差别将越来越小。

全员WFH时代来临

从今年各行各业的变化中不难看出，远程办公是未来的一大趋势。

以FLAG为首的硅谷科技公司率先开启WFH模式，还变着花样支持员工WFH，又是发办公用品又是打钱，整的人怪不好意思的↓

《硅谷“封城”第10天，Facebook发零花钱，谷歌办公用品送上家…酸了！》

视频会议软件Zoom一举成为这次疫情中的赢家，市值蹭蹭翻倍。Facebook“见钱眼开”，连夜赶制竞品Messenger Rooms↓

《Zoom靠边站，Facebook来了！》

WFH的风刮得太大，连美国知名综艺节目SNL都坐不住了，连着推出了几期SNL at home，所有的视频拍摄和剪辑，都是节目组工作人员远程协作完成。

节目还邀请到首位确诊新冠的明星——奥斯卡影帝Toms Hanks助阵，在家中拍了一段调侃病毒的视频，看起来挺有内味儿的。

图/SNL

远程实习水？Hold my return offer！

全职员工在家上班，实习生自然也变成了在家实习，这段特殊的时期，远程实习的优势逐渐显现出来…

摆脱时间和地域限制

以前做实习，同学们都要“physically”移动到公司所在的地方，如果学校在本地还好，但很多同学的学校位于遥远的村里，暑假去城里做实习，又要买机票，又要租房子，还要花时间适应当地的生活，各种成本加起来非常大。

但远程实习完美地规避了这些问题，在家办公，化妆、通勤什么的统统不存在！无形中为你省下了几个小时的睡懒觉时间，而且不用去到当地，连租房子这个大头都省了。

与线下实习同等的收获

以前，谈到远程实习，大家总会联想到“水”、没有含金量、初级打杂工等标签…总之，远程实习曾经很不受待见！

但事实上，不论从哪个层面来讲，远程实习都能获得很大的收获。

首先是能力的提升，远程实习可不是让你做一些初级的打杂工作哦，据DBC学员表示，他们在实习过程中做的都是很有价值的工作，比如写调研报告、挖掘数据、分析财务利润等等

图/DBC

第二是人脉的拓展，以前networking都要约个coffee chat坐下来慢慢聊，但现在交流沟通都改为线上，社交成本低了很多，人们也有更多的时间回复邮件，还不抓住机会多认识几个行业大佬？

除此之外，远程实习完全可以写到自己的简历上，认可度不比线下实习低。我们都知道，相关的行业经历在求职中非常重要，一段big name的实习经历是很大的加分项。

拿return offer 更容易了！

实习是拿到全职offer的重要渠道，约90%的全职岗位都会通过各种实习项目发放，一般来说，我们从大一开始就应该参加公司的各种项目，层层递进，从而获得全职岗位的return offer。

图/DBC自制

而远程实习并没有打破这一规则，相反，拿return offer的难度还降低了。

前段时间，精品投行Moelis把暑期实习改为4周的Virtual Program，而且给所有实习生提前发了2021全职offer！

图/网络

WSO上也有人爆出，顶尖咨询公司BCG将给所有实习生发放全职offer，还将原本为期10周的暑期实习转到了线上，时长缩短至6周还发放全薪，简直是做慈善的节奏啊！

图/WSO

提升背景才是硬道理！